Publicación: Seguridad y salud en el trabajo: eje fundamental de los entornos laborales en Colombia
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Resumen en español
La Seguridad y Salud en el Trabajo tiene como objetivo la prevención de las lesiones y enfermedades generadas por causa o con ocasión del trabajo; la protección y promoción de la salud mediante la adopción de hábitos laborales seguros. Es decir, que esta debe velar por el bienestar integral de los trabajadores. Debido a que continuamente ocurren accidentes laborales, según informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), publicado en abril de 2019, cada día mueren personas a causa de accidentes laborales o enfermedades relacionadas con el trabajo – más de 2,78 millones de muertes por año. Además, anualmente ocurren unos 374 millones de lesiones relacionadas con el trabajo no mortales, que resultan en más de 4 días de absentismo laboral. Lo anteriormente dicho causa gran preocupación, puesto que en las altas cifras de accidentalidad se manifiesta que se debe mejorar la Seguridad y Salud en el Trabajo en los entornos laborales del mundo. Por consiguiente se realiza una monografía sobre el tema de Seguridad y Salud en el Trabajo donde se analizan los contenidos que han sido expuestos por otros autores en torno al tema de la seguridad y salud en el trabajo, para tal fin se acudió a los buscadores digitales, como: Google, Ask y Microsoft Academic. Además de libros, revistas, tesis, diccionarios, enciclopedias, artículos de periódico y revistas especializadas en este tema. Dicha información encontrada se estudió mediante un proceso de lectura comprensiva y analítica. El objetivo general de esta monografía es el de analizar la seguridad y salud en el trabajo mediante la recopilación de información clara, veraz y completa para exponer la importancia que tiene esta en los entornos laborales en Colombia. Se concluye que a pesar de haber una serie de leyes, decretos y resoluciones que tratan acerca de la seguridad y salud en el trabajo, las cuales deben ser aplicadas obligatoriamente en todas las empresas públicas y privadas cuyo principal objetivo es prevenir los accidentes y enfermedades laborales, estos siguen ocurriendo. Los directivos creen que la causa es la mediana implementación es el poco compromiso de los jefes de área y los escasos recursos económicos. La gestión de los riesgos obedece en su mayoría al cumplimiento legal para evitar sanciones y documentación de los procesos; es poca la implementación de controles efectivos que reduzcan la fuente de los accidentes laborales del personal.
Resumen en inglés
The Occupational Health and Safety aims to prevent injuries and illnesses caused by cause or on the occasion of work; the protection and promotion of health through the adoption of safe work habits. That is, it must ensure the integral well-being of workers. Because workplace accidents continually occur, according to an International Labor Organization (ILO) report, published in April 2019, people die every day from work-related accidents or work-related illnesses - more than 2.78 million deaths by year. In addition, about 374 million non-fatal work-related injuries occur annually, resulting in more than 4 days of work absenteeism. The aforementioned causes great concern, since the high accident rates show that Workplace Health and Safety must be improved in the world's work environments. Therefore, a monograph is made on the topic of Occupational Health and Safety where the contents that have been exposed by other authors around the issue of occupational safety and health are analyzed, for this purpose the digital search engines were used. , such as: Google, Ask and Microsoft Academic. In addition to books, magazines, theses, dictionaries, encyclopedias, newspaper articles and magazines specialized in this subject. This information found was studied through a comprehensive and analytical reading process. The overall objective of this monograph is to analyze occupational safety and health by collecting clear, truthful and complete information to expose the importance of this in the work environments in Colombia. It is concluded that despite having a series of laws, decrees and resolutions that deal with occupational safety and health, which must be applied in all public and private companies whose main objective is to prevent accidents and occupational diseases , these keep happening. The managers believe that the cause is the medium implementation is the little commitment of the heads of area and the scarce economic resources. Risk management is mostly due to legal compliance to avoid sanctions and documentation of processes; There is little implementation of effective controls that reduce the source of work-related accidents for staff.