Publicación:
Política de cero barreras en accesibilidad en los servicios de la E.S.E. Camu Santa Teresita

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dc.contributor.advisorNieves Julio, Yeseniaspa
dc.contributor.authorMendoza Argel, Mayerlys
dc.date.accessioned2022-08-06T01:07:29Z
dc.date.available2022-08-06T01:07:29Z
dc.date.issued2022-08-02
dc.description.abstractIn the Colombian health system, there are great differences in the level of health, which are inequities, in other words, barriers, which implies that "inequalities are unfair, but they are avoidable, that is, they can be prevented and remedied." Equity in health means that each person has the same opportunity to obtain their maximum health potential and that no one is at a disadvantage in achieving it. To achieve this, there must be equity in access to care, something that is achieved when all people access health services without barriers that limit it. Despite the fact that the right to access and use health services appears as a guiding principle of most reforms in Latin American countries, it cannot be fully fulfilled and this right of users is violated on a daily basis. However, the real perception is the existence of serious barriers to access to services, related to different factors of the health system and its members, which especially affect the poorest and most vulnerable population, creating a gap between the right acquired and its materialization. It should be noted that the E.S.E CAMU SANTA TERESITA is not the exception when talking about barriers in access to health services, since it has been found that, despite the adopted reform, there are significant limitations in services, which indicate not only the persistence of certain barriers to access them, but also the appearance of new ones. So, faced with the situation found in the company, the need arises to implement a strategy that provides a timely solution to this problem.eng
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenameAdministrador(a) en Saludspa
dc.description.modalityPráctica Empresarialspa
dc.description.resumenEn el sistema de salud colombiano se evidencian grandes diferencias en el nivel de salud, que son inequidades, dicho en otras palabras, barreras, lo que implica que "las desigualdades son injustas, pero son evitables, es decir pueden ser prevenidas y remediadas". La equidad en salud apunta a que cada persona tenga la misma oportunidad de obtener su máximo potencial en salud y que nadie esté en desventaja para alcanzarlo, para lograrlo es necesario que exista equidad de acceso a la atención, algo que se logra cuando todas las personas acceden a los servicios de salud sin que existan barreras que lo limiten. A pesar de que el derecho al acceso y uso de los servicios de salud figura como principio rector de la mayoría de las reformas de los países de América Latina, no logra cumplirse a cabalidad y se vulnera a diario este derecho a los usuarios. No obstante, la percepción real, es la existencia de serias barreras de acceso a los servicios, relacionadas con diferentes factores del sistema de salud y de sus integrantes, las cuales afectan especialmente a la población más pobre y vulnerable, creando una brecha entre el derecho adquirido y su materialización. Cabe resaltar que la E.S.E CAMU SANTA TERESITA, no es la excepción al hablar sobre barreras en el acceso a los servicios de salud, ya que se ha encontrado que, pese a la reforma adoptada, existen significativas limitantes en los servicios, que indican no solo la persistencia de ciertas barreras de acceso a los mismos, sino también la aparición de nuevas. De modo que, frente a la situación encontrada en la empresa, surge la necesidad de la implementación de una estrategia que brinde una solución oportuna a esta problemática.spa
dc.description.tableofcontentsINTRODUCCIÓN .............................................................................................................................14spa
dc.description.tableofcontentsOBJETIVOS.......................................................................................................................................16spa
dc.description.tableofcontentsOBJETIVO GENERAL.........................................................................................................................16spa
dc.description.tableofcontentsOBJETIVO ESPECÍFICOS..........................................................................................................16spa
dc.description.tableofcontentsRESEÑA HISTÓRICA DE LA INSTITUCIÓN.................................................................17spa
dc.description.tableofcontentsASPECTOS CORPORATIVOS...............................................................................................19spa
dc.description.tableofcontentsORGANIGRAMA ESE CAMU SANTA TERESITA.................................................................19spa
dc.description.tableofcontentsMISIÓN...........................................................................................................................................20spa
dc.description.tableofcontentsVISIÓN..............................................................................................................................................20spa
dc.description.tableofcontentsPRINCIPIOS Y VALORES CORPORATIVOS...................................................................21spa
dc.description.tableofcontentsSERVICIOS QUE PRESTA............................................................................................................21spa
dc.description.tableofcontentsDESCRIPCIÓN DEL AREA FUNCIONAL.......................................................................22spa
dc.description.tableofcontentsDESCRIPCIÓN DEL ÁREA...................................................................................................22spa
dc.description.tableofcontentsNECESIDAD DETECTADA......................................................................................................30spa
dc.description.tableofcontentsMETODOLOGÍA DE LA PRÁCTICA O PASANTÍA.......................................................32spa
dc.description.tableofcontentsMARCO REFERENCIAL......................................................................................................37spa
dc.description.tableofcontentsMARCO TEÓRICO.....................................................................................................................38spa
dc.description.tableofcontentsMARCO CONCEPTUAL............................................................................................................41spa
dc.description.tableofcontentsMARCO LEGAL..............................................................................................................................43spa
dc.description.tableofcontentsRESULTADOS OBTENIDOS.................................................................................................45spa
dc.description.tableofcontentsCONCLUSIÓN...................................................................................................................................48spa
dc.description.tableofcontentsREFRENCIAS BIBLIOGRAFICAS............................................................................................49spa
dc.description.tableofcontentsANEXOS.........................................................................................................................................50spa
dc.description.tableofcontentsRESOLUCIÓN DE ADOPCIÓN..................................................................................................50spa
dc.description.tableofcontentsPOLÍTICA CERO BARRERAS EN ACCESIBILIDAD A SERVICIOS DE LA ESE CAMU SANTA TERESITA.................52spa
dc.description.tableofcontentsACTA DE SOCIALIZACIÓN........................................................................................................73spa
dc.description.tableofcontentsEVIDENCIAS FOTOGRAFICAS..........................................................................................75spa
dc.description.tableofcontentsTOMA DE ASISTENCIAS......................................................................................................76spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.identifier.urihttps://repositorio.unicordoba.edu.co/handle/ucordoba/6252
dc.language.isospaspa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias de la Saludspa
dc.publisher.placeLorica, Córdoba, Colombiaspa
dc.publisher.programAdministración en Saludspa
dc.rightsCopyright Universidad de Córdoba, 2022spa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)spa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/spa
dc.subject.keywordsBarrierseng
dc.subject.keywordsAccesseng
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dc.subject.keywordsCareeng
dc.subject.proposalBarrerasspa
dc.subject.proposalAccesospa
dc.subject.proposalServiciosspa
dc.subject.proposalSaludspa
dc.subject.proposalAtenciónspa
dc.titlePolítica de cero barreras en accesibilidad en los servicios de la E.S.E. Camu Santa Teresitaspa
dc.typeTrabajo de grado - Pregradospa
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dc.type.contentTextspa
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dc.type.redcolhttps://purl.org/redcol/resource_type/TP
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dspace.entity.typePublication
oaire.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaspa
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