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Estrategias de capacitación en seguridad y salud en el trabajo en el área de logística de la empresa comercializadora Multidrogas de Colombia Montería, 2023

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dc.contributor.advisorEspitia Cabrales, Enalbis Esther
dc.contributor.authorArgel Musa, Dania
dc.contributor.juryLópez, Emperatriz del Carmen
dc.contributor.juryGarcés Herrera, Winston Cale
dc.date.accessioned2024-01-24T00:10:01Z
dc.date.available2024-01-24T00:10:01Z
dc.date.issued2024-01-22
dc.description.abstractLa empresa Comercializadora Multidrogas de Colombia S.A.S se encuentra comprometida con la mejora continua de su personal laboral en especial el de su área de logística que equivale a más del 70%, en especial, para ello busca identificar los riesgos y la necesidad de capacitaciones previo a al planteamiento de la gestión de los mismos, lo cual permite ser más concreto reduciendo el gasto de recursos financieros y administrativos los cuales son además limitados, para ello este apartado buscó identificar las necesidades de capacitaciones a partir de un diagnóstico y encuesta miento a los trabajadores, además de un análisis y evaluación de los mismos, con lo cual se espera poder planear las estrategias sobre las cuales se pueda diseñar un plan de capacitaciones.spa
dc.description.abstractLa company Comercializadora Multidrogas de Colombia S.A.S is committed to the continuous improvement of its workforce, especially in the logistics department, which represents more than 70% of the total. To achieve this, the company aims to identify risks and training needs before formulating a management plan. This approach allows for greater precision, reducing the expenditure of financial and administrative resources, which are also limited. In this section, the company seeks to identify training needs through a diagnosis and survey of employees, along with an analysis and evaluation of the results. The goal is to plan strategies that can inform the design of a training planeng
dc.description.degreelevelPregrado
dc.description.degreenameAdministrador(a) en Salud
dc.description.modalityPráctica Empresarial
dc.description.tableofcontents6 TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETIVOS ...................................................................................................... 12
dc.description.tableofcontents1.1 OBJETIVO GENERAL ............................................................................... 12
dc.description.tableofcontents1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS ...................................................................... 13
dc.description.tableofcontents2. ASPECTOS CORPORATIVOS ......................................................................... 13
dc.description.tableofcontents2.1 PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL ........................................................ 13
dc.description.tableofcontents2.2 RESEÑA HISTÓRICA ............................................................................. 14
dc.description.tableofcontents3. DESCRIPCIÓN DEL ÁREA O UNIDAD DE PRÁCTICA EMPRESARIAL ..... 19
dc.description.tableofcontents3.1 TALENTO HUMANO. ................................................................................... 19
dc.description.tableofcontents3.4 INTERDEPENDENCIA ................................................................................. 19
dc.description.tableofcontents4. MARCO REFERENCIAL ................................................................................... 20
dc.description.tableofcontents4.1 MARCO CONTEXTUAL ............................................................................. 20
dc.description.tableofcontents4.2 MARCO DE ANTECEDENTES .................................................................. 21
dc.description.tableofcontents5. MATERIALES Y MÉTODOS ............................................................................. 25
dc.description.tableofcontents5.1 TIPO DE ESTUDIO O INTERVENCIÓN .................................................. 25
dc.description.tableofcontents5.3 TÉCNICAS E INSTRUMENTOS................................................................. 26
dc.description.tableofcontents5.4 MATERIALES Y EQUIPOS ..................................................................... 28
dc.description.tableofcontents6 RESULTADOS ................................................................................................... 28
dc.description.tableofcontents6.1 CARACTERIZACIÓN DEL ÁREA LOGÍSTICA. .......................................... 28
dc.description.tableofcontents6.1.1 Diagnóstico preliminar general. ............................................................... 30
dc.description.tableofcontents6.2 Riesgos identificados. ................................................................................. 32
dc.description.tableofcontents6.3 Diseño de estrategias de capacitación ....................................................... 35
dc.description.tableofcontentsCONCLUSIONES .................................................................................................. 36
dc.description.tableofcontentsREFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS ..................................................................... 38
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.instnameUniversidad de Córdoba
dc.identifier.reponameRepositorio universidad de Córdoba
dc.identifier.repourlhttps://repositorio.unicordoba.edu.co
dc.identifier.urihttps://repositorio.unicordoba.edu.co/handle/ucordoba/8080
dc.publisherUniversidad de cordoba
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias de la Salud
dc.publisher.placeMontería, Córdoba, Colombia
dc.publisher.programAdministración en Salud
dc.relation.referencesArguello Sena, D. (2023). Seguridad y salud en el trabajo: eje fundamental de los entornos laborales en Colombia. https://repositorio.unicordoba.edu.co/handle/ucordoba/7810
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dc.relation.referencesGuiñazú, G. (2004). Capacitación efectiva en la empresa. Invenio, 7(12), 103-116.
dc.relation.referencesLozano Mercado, A. (2019). Apoyo al diseño de la documentación de las fases: planear y hacer del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en la empresa Lucky Town Casino S.A.S.
dc.relation.referencesOviedo Delgado, A. I., & Sierra Ostos, A. F. (2022). Diseño programa de capacitación de riesgos biomecánicos para trabajadores de logística en bodegas de almacenamiento (Bachelor's thesis).
dc.relation.referencesParra Penagos, C., & Rodríguez Fonseca, F. (2016). La capacitación y su efecto en la calidad dentro de las empresas.
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dc.rightsCopyright Universidad de Córdoba, 2024
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subject.keywordsOccupational Health and Safety (SST)
dc.subject.keywordsTraining
dc.subject.keywordsOccupational Risks
dc.subject.keywordsLogistics
dc.subject.keywordsManagement System
dc.subject.keywordsRisk Identification
dc.subject.keywordsGTC-45
dc.subject.keywordsPrevention
dc.subject.proposalSeguridad y Salud en el Trabajo (SST)
dc.subject.proposalCapacitación
dc.subject.proposalRiesgos laborales
dc.subject.proposalLogística
dc.subject.proposalSistema de Gestión
dc.subject.proposalIdentificación de riesgos
dc.subject.proposalGTC-45
dc.subject.proposalPrevención
dc.titleEstrategias de capacitación en seguridad y salud en el trabajo en el área de logística de la empresa comercializadora Multidrogas de Colombia Montería, 2023spa
dc.typeTrabajo de grado - Pregrado
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.contentText
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
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