Examinando por Materia "Gerencia"

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    PublicaciónEmbargo
    Criterios gerenciales para la selección de la tecnología a utilizar: ventajas y desventajas
    (Universidad de Cordoba, 2024-08-17) Puello de Oro, Rodolfo; Quintero Lopez, Andrés; Herrera Gutiérrez, Concepción
    La tecnología ha pasado a ser una herramienta esencial en la vida cotidiana y en el ámbito empresarial, especialmente en el sector de la salud. La pandemia de COVID-19 resaltó la importancia de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) para mantener la continuidad de los procesos en las organizaciones de salud. La selección adecuada de tecnología en este sector no solo impacta en la prestación de servicios médicos, sino también en la seguridad del paciente y la gestión de recursos. La metodología de recopilación de datos consistió en dos fases: una heurística, enfocada en la búsqueda y selección de textos base, y una hermenéutica, centrada en la asimilación y redacción de los textos seleccionados. Se utilizaron diversas fuentes, como bases de datos académicas y documentos oficiales, para recopilar información relevante y proceder a la estructuración del manuscrito. Los resultados de este estudio proporcionan una visión detallada de los criterios gerenciales utilizados en la selección de tecnología en el sector salud, así como sus implicaciones y desafíos. Se espera que este análisis contribuya a mejorar la comprensión de la importancia de la gestión tecnológica en las organizaciones de salud y a orientar futuras investigaciones en este campo.
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    PublicaciónAcceso abierto
    Las competencias gerenciales del administrador en salud en Colombia
    (Universidad de Córdoba, 2024-08-14) Arrieta Vega, Yamilis Patricia; Lázaro Arroyo, Carlos Fernán; Espitia Cabrales, Enalbis Esther
    El estudio monográfico se fundamenta en la necesidad de adquirir conocimientos sobre el proceso directivo, que incluye los conocimientos, competencias y actitudes que los directivos necesitan para el desarrollo de la gestión en las organizaciones hospitalarias para cambiar la realidad. Este estudio se desarrolló en un hospital público afiliado a una institución de educación superior brasileña (también conocido como hospital universitario) que atiende a pacientes de diferentes ciudades de su región. El hospital es uno de los pocos (y a veces el único) hospital de la región que ofrece atención gratuita (Vidal, 2020). Este cambio depende de las capacidades, destrezas y actitudes de las personas para transformar las organizaciones en instituciones modernas, ágiles y flexibles, capaces de innovar y ser asequibles. Conforme a lo anterior, se plantea la pregunta de investigación: ¿Cuáles son las competencias gerenciales que deben tener los administradores en salud en Colombia? En el presente estudio se desarrolla una monografía de revisión bibliográfica sobre las competencias gerenciales de los administradores en salud. Se realizó una revisión de la literatura narrativa, obteniendo artículos, documentos técnicos y normas. En este estudio, dichas competencias permiten a los administradores en salud adquirir las capacidades para coordinar y dirigir eficazmente los recursos humanos y físicos de los que es responsable. También permite responder a las necesidades de un mundo incierto y anticiparnos al futuro (Sánchez, 2021).